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Recruteurs

Directeur(trice) Médical(e) Adjoint(e) (H/F)

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N° de l'annonce:

54805

Lieu:

Montpellier, Languedoc-Roussillon 

Catégorie:

Direction / Encadrement, Médical
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Visualisations:

479

Code postal:

34000

Type de contrat:

CDI

Publiée le:

22.10.2018
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Secteurs:

Industries: Prestataires

Etablissement:

CTM est une société française créée en 2008, initialement sous le nom de CGTR. Elle est de capitaux 100 % français.
 
La société compte aujourd’hui 21 collaborateurs qui animent les filières de prises en charge télé-médicales, notamment de téléradiologie, auprès de 100 établissements de santé, publics et privés.
CTM a déjà contribué à la prise en charge de plus de 1 000 000 de patients.
Portée par les valeurs d'Humanisme, de Qualité et d'Innovation, et forte de ses 10 ans d'expérience, CTM privilégie une relation basée sur la proximité en favorisant les collaborations au sein d’un même territoire de santé. A la différence des solutions low-cost, nous sommes partisans d'une "télémédecine à la française" pour une prise en charge de qualité en toute sécurité.
Nous proposons un nouvel écosystème de santé à l'aide d'un Système d'Information Télé-Médical (SITM) intégré et interopérable, avec modules de communication, de gestion des risques, de planification, de formation, et d’analyse.

Nous mettons en œuvre chaque jour à travers la gamme de services que nous proposons :
 
  • Une technologie et une plateforme technique, (avec support technique inclus) pour un usage territorial, dans un GHT par exemple, en s’appuyant sur les radiologues déjà en place.
  • Une plateforme de téléphonie avec numéro d’appel unique et routages des appels vers les médecins experts en fonction des plannings d’intervention.
  • Un service daccompagnement pour les formations et l’animation de la filière de télémédecine : cellule de coordination joignable en permanence, support organisationnel 24h/24 et 7j/7.
  • Un service de planification des ressources médicales en fonction des besoins de l'établissement demandeur, en mutualisant les ressources de votre établissement, celle du GHT, éventuellement complétée par les médecins du réseau CTM.
  • Un service Qualité et Gestion des Risques, qui travaille au quotidien pour assurer les meilleures conditions de prise en charge aux patients.

CTM recrute un médecin pour le poste de : 

 
Directeur(trice) Médical(e) Adjoint(e) (H/F)​
 
 


Contenu et contexte du poste
 
  • Rattachement : 
 
  1. ​​ Directrice Médicale
 
  • Place dans l’organisation (Collaboration) :
 
  1. Tous les départements de la société - notamment département qualité, département commercial, département télémédecine
  2. Diffuser les valeurs médicales auprès des collaborateurs de CGTR et du groupe CTM
 
  • Responsabilités Degré d’autonomie du poste :
 
  1. ​Responsabilité élevée, prise directe avec la Direction, forte autonomie requise
 
  • Environnement de travail :
  1. Evolution dans un environnement médical, économique et politique particulièrement complexe.
  2. Travail quotidien avec des interlocuteurs très différents, depuis les professionnels de santé jusqu’à la Direction, en passant par les équipes techniques et le personnel administratif.
 

Missions:


Description détaillée des activités
 
Missions principales
 
  • Direction médicale :
 
  1. Être le relai quotidien de la directrice médicale au sein des équipes de CGTR et du groupe CTM
  2. Points hebdomadaires, suivi de projets
  3. En présentiel, diffuser les valeurs médicales auprès des salariés de CGTR et du groupe CTM
  4. Référent médical du quotidien auprès des salariés
  5. Présence médicale lors des réunions avec les institutionnels : ARS, GHT, directions.
  6. Présence en congrès, présentations et publications.
  7. Participation aux astreintes de direction (⅙ semaines)
 
 
  • Gestion des Tx relais
 
  1. Recueil et suivi des livrables
  2. Réunions mensuelles avec la directrice médicale et les relais, pour définir et organiser les missions de chacun
 
 
  • Département qualité
 
  1. Gestion de la qualité externe au quotidien (en lien avec les radiologues relecteurs).
  2. Formulation médicale des analyses d’événement indésirables et des relevés vigilance qualité
  3. Médiation médicale
  4. Déplacement sur sites & visites de suivi annuelles
 
 
  • Département commercial
  1. Remplir les dossiers de réponse AO, en fonction du type de site, et du modèle économique
  2. Accompagner les projets d’AO avec les centrales d’achat, instance locales et régionales.
  3. Déplacements sur site, soutenances AO, prospection
  4. Conception des outils de com et de reporting pertinent pour les relais institutionnels.
 
  • Département télémédecine
 
  1. En lien avec le Directeur Grands Projets, analyser le modèle économique et organisationnel.
  2. En lien avec le médecin urgentiste référent : réflexion en amont sur le besoin et le modèle éco
  3. Accompagner l’élaboration d’un projet de télémédecine : identifier dans la communauté médicale les médecins correspondants, communiquer régulièrement en congrès et dans la presse médicale.
 

Cette fiche de poste est amenée à évoluer, pour accompagner l’évolution d’un écosystème en forte croissance et mutation.


 

Profil:


Connaissances et compétences

 
  • Savoir : 
 
  1. Formation médicale clinique
  2. Connaissance du milieu hospitalier
  3. Connaissance des écosystèmes de santé 
 
 
  • Savoir Faire : 
 
  1. Connaissance des circuits de réponses aux AO
  2. Connaissance des instances décisionnaires : ARS, GHT, PIMM, etc…
  3. Capacité à s’adapter à un nouvel environnement de travail
  4. Connaissance des nouvelles technologies, et du secteur e-Santé
 
 
  • Savoir être : 
 
  1. Dynamique
  2. Excellente présentation
  3. Travail en équipe
  4. Vocabulaire médical, capacité de médiation
  5. A l’écoute
  6. Compétences relationnelles
 
  • Vouloir faire : 
 
  1. Motivé
  2. Rigoureux
 
  • Pouvoir faire : 
 
  1. Vision à long terme du secteur
 
Renseignements d’ordre général
 
  • Type de contrat : CDI
  • Statut : Cadre
 

Afin de déposer votre candidature, merci de cliquer sur le bouton postuler ci-dessous.
Informations sur l'établissement
Compagnie de Télémédecine (CTM)
Rond-Point Benjamin Franklin
Montpellier, France

Téléphone: 06 99 01 88 47
Site web: https://www.ctm-telemedecine.fr/

Profil de la société



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